© Theater Dreieck, Valentina Steinicke
Da stehen sie nun. Ehemalige Topverdiener, die Besten der Besten. Gekündigt. Dieses Mal trifft es nicht die Underdogs, sondern die Spitzenmanager, Top Dogs eben. So findet sich Dodo Deer nach einem einschneidenden Ereignis in seinem eigenen Büro in der „New Challenge Company“ wieder, einem Outplacementcenter, in dem er seine Kündigung verarbeiten soll. Zusammen mit anderen Leidensgenossen stellt er sich der Situation.
Mit psychologischen Übungen, Rollenspielen, Gesprächen und Ratschlägen bauen sie einander auf und bereiten sich vor, versichern sich ihres Wertes, verarbeiten das Versagen – um irgendwann wieder in den Job zurückkehren zu können. Zurück an die Spitze. Etwas anderes kommt nicht in Frage, denn alle sind in dem Wahn gefangen, nach ihren alten Zielen zu streben: Macht, Einfluss, Ansehen und Geld. Denn ohne Job bleibt von ihnen nichts weiter als eine leere Hülle.